随州日报讯（全媒记者陈巧巧）6月4日，市政府新闻办召开新闻发布会，介绍随县“落实‘10+1行动’为企降本增效”优化营商环境工作开展情况，并回答记者提问。
　　随县始终以“建功全省支点建设、服务全市发展大局”为使命担当，将优化营商环境作为激活县域经济新动能、提升区域竞争力的核心抓手，坚决贯彻市委市政府关于“整体提升环境、建功支点建设”的战略部署，以营商环境之“优”促经济发展之“进”。今年以来，随县扎实推进以优化营商环境10项举措、促进县域补短板强弱项为内容的“10+1”行动，全力助推企业降本增效。2025年一季度，随县生产总值同比增长6.4%，规模以上工业增加值同比增长13.3%，固定资产投资完成同比增长7.7%，三项核心指标均高于全省平均水平。
　　发布会上，随县政府有关负责同志介绍优化营商环境主要工作举措，随县发改局、随县财政局、随县人社局、随县住建局有关负责人分别就深化改革、支持经济发展、优化保障、助力工程项目建设等方面回答记者提问。
　　中国网、湖北日报、湖北广播电视台、荆楚网、楚天都市报（极目新闻）、随州日报、随州广播电视台、随州发布、随州市政府网、随县论坛、云上随州等新闻媒体记者参加发布会。




　 随州日报全媒记者陈巧巧整理

　　 随县优化营商环境工作主要做法
　 随县人民政府党组成员 童传新
　　 一、强化责任担当，构建高效协同推进机制
　　坚持高位统筹，将优化营商环境置于“2+7”攻坚机制首位。创新干部培养模式，选派5名干部深入营商一线挂职锻炼，常态化开展“一线纾困”行动。
　　 二、聚焦降本增效，打造全链条服务生态
　　以打造全省营商环境标杆城市为目标，推出“10+1行动”，细化79项具体任务。创新推出自然资源组合供应、工业用地先租后让等多元改革举措。深化“保姆式”服务，全方位降低企业运营成本。强化法治护航，推进跨部门综合监管，切实维护企业合法权益。
　　 三、坚持问题导向，推动服务效能全面升级
　　建立闭环整改机制，33项问题正加速销号。深入开展“百名干部进百企”“局长进大厅”活动，110名领导干部包保170家企业，累计走访800余人次，解决“四难”问题244个；21个行政部门负责人进驻大厅99人次，办理事项114项，优化服务流程8项。拓宽诉求渠道，征集并解决涉企问题54个，切实提升企业获得感。
　　 四、深化作风建设，营造风清气正政务环境
　　将营商环境实绩与单位考核、干部评价深度挂钩。开展“为企优环境、为民办实事”电视问政，集中曝光4起典型问题，严肃处置21条问题线索，处分18人。组织“五优五差”股室评议，有效整治“小鬼难缠”现象。依托“码上督”小程序，构建“政务服务+监督”新模式，推动群众满意率提升至99.98%。
　　 五、深化改革创新，擦亮营商环境特色品牌
　　启用市民中心，组建企业综合服务中心，深化“三集中三到位”审批改革，完善工程建设项目审批机制。积极争创省级改革试点，力争10项改革纳入全省试点清单。强化宣传推介，讲好营商故事，全力汇聚“人人都是发展环境、个个都是城市形象”的磅礴力量。

　　 答记者问
　　1、随县在优化环境过程中，有哪些进一步深化改革的着力点？
　　随县发改局局长吴仕虎：
　　一、聚焦企业成本，全力压减企业负担。深化互联网办电，做实用电服务，深化“三零”“三省”服务，推进“网上中介超市”建设，牵头推行招标投标领域违法违规行为整治。
　　二、聚焦审批效率，全力提升服务效能。简化行政审批程序，推行“一站式”审批，健全市场准入负面清单制度，推动“非禁即入”普遍落实。
　　三、聚焦信用建设，全力强化要素保障。支持小微企业融资，开展“千企万户”大走访活动，累计走访7.7万户小微经营主体。推进“信易+”创新应用，创建42个“信用+”模式场景，随县“信易+供水服务”体系案例被选为2024年湖北省信用建设典型案例。

　　2、随县财政如何用真金白银破解经济发展中的资金问题？
　　随县财政局局长杨海波：
　　一、强化政策赋能，全力释放惠企红利。完善资金兑现机制，创建惠企资金“直达快享”服务模式，今年已为35家企业兑付奖励资金2121.17万元。鼓励科技创新引领，设立中小企业创新发展专项基金，支持重点产业开展技术攻关，提升支柱产业核心竞争力。
　　二、深化政采改革，助力企业轻装上阵。精准扶持降门槛，持续提高政府采购面向中小微企业预留份额，1至5月全县中小企业采购数量占政府采购项目比例达87%，合同总额1.89亿元。释放红利解难题，推出“线上政采贷”服务模式，1至5月全县“政采贷”融资金额2845万元，融资规模同比增长23%。优化流程提效能，全面推行政府采购电子化交易，电子交易覆盖率100%。
　　三、推动财政增信，破解企业融资难题。深化政担合作，畅通融资渠道，截至目前累计为1141家实体经济提供担保贷款1588笔，金额达28.77亿元。开展“香菇贷”业务，目前“香菇贷”累计发放贷款275户，金额2.25亿元。通过财政贴息支持个人创业和小微企业发展，2024年随县共发放创业担保贷款1.5686亿元，带动就业572人。

　　3、随县在提供社会保障方面有哪些务实举措？
　　随县人社局局长杨金群：
　　一、聚焦企业“人才需求”，打造近悦远来的人才高地。推出引才政策“大礼包”，制定“人才新政12条”，近两年累计发放人才补贴509.25万元。构建人才招引“新路径”，设立70个“人才编制池”，开创随县“公聘民用”先河，今年已引进博士3名、硕士50名、本科生39名。巧打柔性引才“组合拳”，搭建校企合作平台，引进65名专家教授服务随县企业。
　　二、破解企业“用工难题”，打造暖心舒心的发展环境。提供精准服务，今年组织“点对点”送工2次，为重点企业解决用工500余人。织密就业网络，建成“零工驿站”23家，今年1至5月共举办“春风行动”线上线下招聘28场，发布就业岗位2.46万个，达成就业意向2400人次。落实惠企政策，1至5月发放稳岗返还资金112.04万元、一次性扩岗补助6.4万元、一次性吸纳就业补贴2.2万元，发放企业创业担保贷款8700万元，同比增长89%。
　　三、赋能企业“人才成长”，打造活力迸发的人才沃土。畅通企业职称通道，3年来累计受理推荐民企职称申报144人。在全省创新“香菇种植工”技能人才培养“1122”新模式，持续擦亮“香菇种植工”湖北省十大劳务品牌。优化人才服务保障，设立专项科研基金，实施“安居工程”，确保人才“引得进、留得住、用得好”。

　　4、在助力工程项目建设方面，随县如何简化办理流程、优化审批服务？
　　随县住建局局长王争光：
　　一、创新改革，跑出项目审批“加速度”。所有事项全部实现“一网受理、全程网办”，事项办结率100%。实施联合验收，今年办理竣工验收8件，联合验收率100%。实行“验登合一”，先后为4家企业办理“验登合一”业务，自主改革创新经验在全省复制推广。
　　二、科技赋能，按下项目建设“快进键”。“扫码出图数字化共享闭环项目”成功纳入省级试点改革事项，今年15个项目实现“扫码即现”。数据共享互通合力提速，打通数据资源，实现证照材料共享互用。
　　三、优化服务，树立利企便民“新形象”。推行水电气网暖联合报装“一件事”，降低市政公共服务成本。出台《随县工业项目出租土地办理工程建设手续的实施办法（试行）》，破解租赁土地建设手续难题。
　　四、完善机制，打造助企发展“新高地”。深化“坐窗口、走流程、优服务”活动，规范涉企执法，推动建筑业转型升级，一季度实现建筑业产值2.15亿元，增幅8%，位列全市第一。